LEADERSHIP

PROGRAMME

JOUR 1 : Compréhension détaillée du mécanisme des différentes émotions puis détection et maîtrise de ses propres émotions selon les travaux de Goleman.

  • - Outils pour s’observer et observer l’autre de manière pragmatique.
  • - Émotions et physiologie, analyse à la caméra thermographique.
  • - La zone de confort, de stress et de débordement.
  • - Le processus de maîtrise.

Pratique :

  • - Entrainement sur comment provoquer des émotions.
  • - Visualisation des signes extérieurs émotionnels.
  • - Jeux de rôle et vidéos.

JOUR 2 : Origine de l’empathie et comment la développer. Améliorer ses compétences relationnelles et donc son intelligence émotionnelle

  • - L’empathie, l’une des conséquences de la maîtrise et de la prise de conscience de ses émotions.
  • - Comment rendre l’empathie opérationnelle.
  • - Comment développer son empathie.
  • - Les compétences relationnelles : la conséquence des états précédents : meilleure conscience de soi, meilleure maîtrise de soi, meilleure empathie.
  • - Comment éviter la manipulation et rester authentique et sincère dans sa démarche.

Pratique :

  • - Jeux de rôle et vidéos sur le terrain

JOUR 3 : Management agile.

  • - Comment adapter son management en fonction des situations, des personnes et des enjeux.
  • - Mieux connaître et comprendre ses collaborateurs.
  • - Principes de management.

Pratique :

  • - Jeux de rôle et vidéos sur le terrain.

JOUR 4 : Leadership.

  • - Comprendre les différents styles de leadership selon Goleman.
  • - Définir son propre style.
  • - Identifier les situations adaptées à tel ou tel style et comment se situer dans l’action.

Pratique :

  • - Jeux de rôle et vidéos sur le terrain.

PUBLIC VISÉ ET PRÉREQUIS

  • - Patrons, directeurs commerciaux, chefs des ventes, responsables de services.
  • - Groupe de 5 personnes maximum.
  • - Les prérequis sont d’avoir déjà managé une équipe.

DURÉE ET TARIF

  • - 4 jours
  • - Prix jour : 375 € HT / personne